KUALITAS PNS GOLONGAN III REKRUTMEN DARI EX HONORER DAN PENGADAAN LANGSUNG DI KOTA PROBOLINGGO

Authors

  • Herrukmi Septa Rinawati Balitbang Provinsi Jawa Timur, Indonesia

DOI:

https://doi.org/10.32781/cakrawala.v7i2.135

Abstract

Kebijakan pemerintah pengangkatan tenaga honorer menjadi PNS sebenarnya tidak terlepas dari kebijakan pemerintahan Presiden Soeharto (Orde Baru), yaitu kebijakan ‘Zero Growth’. Dalam kebijakan zero growth pada waktu itu tidak aka nada pengangkatan PNS, kecuali dinyatakan menggantikan PNS yang pension atau meninggal dengan menggunakan system terpusat (top-down). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kualitas PNS ex tenaga honorer dan PNS dari pengadaan langsung.

References

Bernardin, John, H., and Russell, A., E., Joyce,. 1993. Human Resource Management, an Experiental Approach, Mc. Graw-Hill, Inc.

Dwiyanto, Agus, 1996. Biokrasi Kontrol atau Etika?, JAKP-MAPUGM Yogyakarta.

Dwiyanto, Agus, dkk., 2003. Reformasi Tata Pemerintahan dan Otonomi Daerah, PPK UGM, Yogyakarta.

Downloads

Published

2013-06-21

How to Cite

Rinawati, H. S. (2013). KUALITAS PNS GOLONGAN III REKRUTMEN DARI EX HONORER DAN PENGADAAN LANGSUNG DI KOTA PROBOLINGGO. Cakrawala, 7(2), 65–74. https://doi.org/10.32781/cakrawala.v7i2.135

Issue

Section

Articles

Citation Check